Durabilité

Au cœur de notre culture se trouve un sens profond de l'engagement personnel et une véritable attention aux individus, aux communautés et aux environnements dont nous faisons partie. L'exploitation minière est cruciale et son importance ne cesse de croître à mesure que nous progressons vers une énergie plus propre et la décarbonisation. Nous devons continuer à exploiter les mines, mais nous devons le faire de manière responsable, en pleine conscience et avec un objectif plus important à l'esprit.

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4,5 milliards USD

Total value created and distributed by Ivanhoe Mines in 2025

65 000

Vaccinations across our local communities in the DRC and Angola in 2025

92%

Full-time employees from local countries at Ivanhoe Mines

2,7 milliards USD

Montant dépensé sur les fournisseurs domestiques dans l’ensemble du groupe en 2025.

$1 Billion

Total des redevances et impôts payés en 2025

~8 %

Contribution au PIB de la RDC en 2024

Message de notre équipe de direction

"We remain deeply committed to fostering a workplace culture grounded in safety, inclusion, dignity and opportunity – one that prioritizes local recruitment and actively invests in upskilling and empowering our workforce, ensuring every individual is empowered to contribute, thrive and excel.”

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Notre gouvernance en matière de développement durable

Nous nous engageons à respecter des principes de gouvernance rigoureux - intégrité, transparence et redevabilité de l'entreprise. Notre succès à long terme et notre durabilité sont fondés sur les valeurs de l’agentivité, de la redevabilité et de la gestion responsable. Nous nous engageons à respecter les normes les plus strictes en matière d'éthique, de gouvernance d'entreprise, d'honnêteté et de redevabilité, comme le souligne notre code de conduite et d'éthique professionnelle. Parallèlement, nous nous efforçons d'atteindre notre objectif ultime, qui est de créer une valeur durable et mutuellement bénéfique pour toutes nos parties prenantes.

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